4 filary sukcesu Elemont

Szósty raz z rzędu firma otrzymuje nagrodę Solidny Pracodawca Roku. To najlepszy dowód na to, że Elemont to #firmanapoziomie.

Zarówno w podejściu do klientów biznesowych, jak i do tzw. klientów wewnętrznych, czyli pracowników, firma kieruje się 4 kluczowymi zasadami, które zostały zamknięte w formie krótkich hasztagów.

#mierzwysoko
#firmanapoziomie
#spokojnagłowa
#niesamąpracą

Filozofia firmy zamknięta w czterech krótkich sformułowaniach ułatwia funkcjonowanie na wielu polach, ale przede wszystkim zapewnia spójność działania i wspiera konsekwentne budowanie marki w dłuższej perspektywie.

#mierzwysoko
Ambicje bywają różne, ale każdy je ma. Elemont wspiera pracowników do osiągania założonych przez nich celów, bo jako firma z każdym rokiem podejmuje się coraz to ambitniejszych projektów. Jak to robi? Finansuje różnego rodzaju szkolenia i kursy, które podnoszą kwalifikacje. Stosuje politykę wewnętrznego awansu. Dobiera ludzi do projektów w ten sposób, aby każde kolejne przedsięwzięcie było rozwojem dla pracownika. To oczywiście wiąże się z wyzwaniami i czasami także wyjściem ze strefy komfortu. Jednak satysfakcja, która pojawia się na końcu zawsze utwierdza w przekonaniu, że było warto.

#firmanapoziomie
We współpracy z klientami reprezentuje wysoką jakość świadczonych usług, elastyczność oraz gwarancję wywiązywania się ze zobowiązań i stabilność w długotrwałym partnerstwie biznesowym. Jak założenia z tego filaru filozofii przekładają się na relacje z pracownikami?
Przede wszystkim firma Elemont dopasowuje się do oczekiwań klientów, koncertuje się na umacnianiu relacji długoterminowych, bo dzięki temu buduje poczucie stabilności. Stawia na profesjonalizm, zaufanie i innowacyjne podejście, aby wspólnie osiągać sukces.

#spokojnagłowa
W pracy każdy powinien skupić się na zakresie swoich obowiązków i odpowiedzialności. Rolą firmy jest nie tylko zapewnić niezbędne narzędzia do wykonywania pracy na danym stanowisku, ale także dbać, aby te narzędzia były coraz lepsze, automatyzowały niektóre czynności i dawały pracownikowi przestrzeń na innowacje. Stąd firma Elemont inwestuje w urządzenia i oprogramowanie do modelowania 3D, pracy w rozszerzonej i wirtualnej rzeczywistości. Jako firma jest członkiem wielu stowarzyszeń i organizacji, których celem statutowym jest rozwijać branżę właśnie w tym kierunku.

#niesamąpracą
Nie samą pracą człowiek żyje. I choć osoby zatrudnione w Elemont łączy głównie praca, to firma często wychodzi poza jej ramy, aby wspólnie zrobić coś dobrego. Od lat angażuje się we wspieranie WOŚP czy Szlachetnej Paczki, która z edycji na edycję przyciąga coraz więcej pracowników. Na pewno dodaje to mnóstwo pozytywnej energii. Pracownicy firmy Elemoint potrafi bawić się też we własnym gronie. Wyjazdy integracyjne to stały punkt programu, gdzie, w formie uroczystego ogłoszenia wyników plebiscytu, celebruje się indywidualne i zespołowe osiągnięcia.